Por otro lado, creo que la gran mayoria ingreso limpiamente a la carrera. 16 0 obj Ya empezaron los recamos. <> Materiales de aprendizaje gratuitos. a) Gestión pedagógica: Comprende tanto a los profesores que ejercen funciones de enseñanza en el aula y actividades curriculares complementarias al interior de la institución educativa y en la comunidad, como a los que desempeñan cargos jerárquicos en orientación y consejería estudiantil, jefatura, asesoría, formación entre pares, coordinación de programas no escolarizados de educación inicial y coordinación académica en las áreas de formación establecidas en el plan curricular. Saludos, Adolfo. endobj Saludos. El especialista que le ha dicho eso, a tener de lo que usted me narra está equivocado. Parece que el Ministerio de Educación ha adaptado este dicho para los maestros en forma precipitada sin fijarse en las magras pensiones que recibirán. para mi eran un insulto a la inteligencia, vergonzosamente observe profesores plagiando etc. Felicitarlo por el aporte a la Educación Peruana, gracias a su blog los docentes están más informados y se va formando poco a poco una red virtual importante. Estructura de la Carrera Pública Magisterial La Carrera Pública Magisterial … endstream Saludos En el fragmento de la entrevista a la Ministra en mi comentario anterior, con respecto a la pregunta: PREGUNTA DE EDUCACIÓN EN RED: ¿Podrán reubicarse? Deseamos que tenga usted una vision de lo que ocurre,en nuestras instituciones educativas . mas que nadie no deberían de dar examen alguno recuerden bien como con el gobierno Aprista se pusieron firmes y eso trajo como consecuencia que de alguna manera se siga respetando sus derechos ¿por que ahora ir a dar su examen como mansos corderillos? Esto por que supuestamente y aplicando la misma lógica que se aplica sobre todo a los subdirectores y directores ya se es incapaz para trabajar. 2 0 obj Saludos. Es solo para los nombrados. <>/XObject<>/Font<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 596.04 842.04] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S>> endstream 23 de noviembre de 2012. y objetivos claros. Evelyn. se debería tener en cuenta que no se teme a las evaluaciones pero si esta faltando capacitaciones dirigidas a diferentes sectores y me pregunto capacitaciones para directores ¿no cree usted que también es necesario? ¿Solo en el sector educación hay profesionales de 65 años que ya no brindan un servicio de calidad por su AVANZADA EDAD?¿No hay en el CONGRESO, en el MINEDU, MINSA, ESSALUD, MTC, MEM, MEF, Gobierno nacional, local ,regional, etc, profesionales de 65 años que ,aplicándoles el mismo criterio de no brindar un servicio de calidad por su edad, también fueran retirados obligatoriamente por Ley del servicio al Estado? Se refiere a 30 dias calendario. Dr. tengo una duda en cuanto a mi remuneración, en el mes de abril: Dr. Diaz, un saludo cordial. G. Lo que el sutep dice es que los 51.92 es el pago por hora señala mensual. 3.- ACTIVIDADES EXTRACURRICULARES COMPLEMENTARIAS Lo que no puedo entender es cómo se quieren mejores escuelas sin directores fierres, como buena capacidad de tomar decisiones. -afp 187.49 Por ejemplo, saber si el profesor mentor desempeñara esa función a tiempo completo. El órgano administrativo correspondiente tendrá plazo de quince días para comunicar al afectado sobre tal decisión. Luz. endstream WebLA CARRERA PÚBLICA MAGISTERIAL CAPÍTULO IV ESTRUCTURA Y EVALUACIONES Artículo 11. endobj Trataré de averiguar. WebAprueban Reglamento de la Ley Nº 29944, Ley de Reforma Magisterial DECRETO SUPREMO Nº 004-2013-ED EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: … Gracias por este espacio. endobj Hay un detalle bastante amplio de los alcances de las políticas de formación docente y de los procesos disciplinarios y de sanciones. Ni la ley ni el reglamento lo dicen. Saludos. La ley hace referencia a hijo, padre o madre, cónyuge o conviviente enfermo diagnosticado en estado grave o terminal. Si hace abandono del cargo es despedida y pierde derechos. Hay algunas asociaciones regionales que se han conformado pero falta que se unan como una confederación de asociaciones para tener fuerza. olvídate de esos $$$&xtxy… Entonces, si todos somos servidores públicos al servicio del Estado peruano, ¿Por qué este trato discriminatorio únicamente con los profesores profesionales del sector educación? Que los profesores de secundaria están mal pagados es una realidad que lamentablemente no ha podido superarse. Creo yo que lo que hay que mejorar es la primera escala y que el gobierno formule un planteamiento de que se quiere como resultados por parte de los dOcentes. El señor Humala y la Ministra saben bien el conflicto que se ha causado saben que estamos divididos, saben que al interior nos peleamos por el pago de maestría, la bonificación pero mas aun ellos otorgan “privilegios” si entre comillas privilegios a los docentes de la Ley de profesorado pues saben que son el brazo firme solo esperan que uds den ese examen para reir y reir y tomar una buena copa de champagne para celebrar e ir con todo el proximo año a la caza de sus puestos. No entiendo que ahora los profesores celebren su cumpleaños con un día de asueto, esto ya había sido eliminado en la CPM, y lo peor es que si cae sabado, me lo celebro el lunes. Saludos. Solo aparece en el cese temporal que por tres días continuos o cinco discontinuos en un período de dos meses, se da este cese temporal, pero por el medio de la UGEL. endstream Gracias por sus comentarios. la idea es decirle NO a esos exámenes maliciosos que ha inventado el gobierno de turno. MI COMENTARIO: Esto comprueba la discriminación en contra de los maestros de la CPM. Un colega mío me comenta que el año pasado cubrió una licencia hasta el 10 de junio;sin embargo le pagaron junio y también julio.Le preguntó al director sobre el cobro quien le entregó el cheque y éste le respondió que debe ser que le corresponde porque ya estaba cerca de medio año. Si usted quiere ver como serán las bonificaciones, en el blog, en la sección materiales está el oficio 035 que establece las bonificaciones y jornadas. 4 0 obj El plazo para la aprobación del mismo se había vencido hace dos meses. RESPUESTA DE LA MINISTRA: De acuerdo a la Ley pueden saltar hasta la sexta escala, en función de su experiencia. GRACIAS. Tampoco las cosas son así. endobj En el caso de docentes el MED todavía no ha preparado una directiva al respecto. Esta injustificable actitud en contra de los maestros de la CPM no tiene nada de democrático. ]�`�r �a]�r�����e��>��ܝ)��e;{vq��.2x1�!�͠��o&Sߓ"=7��'�ޛT�TPAH]`���7���yצb ��m���mt��.�*���h8��N�u��f�q��(2�_D���?O�E��4 ��B!#$�F\X�gZB�=���3�9u��xOP]���Q�b����^� ��}I�‘��(�Y��Z���)np�tX��s\��yb+&4���%,��_�k������� S�p �P�0��kA}E� �Ơ6S_��^�En��!&N�A�GZm0(�)�~dF"¤އ:��Ŕ�m��c@1���zc�M��R�=��Ӝ(z1Mً>��! hay muchos asesores que venden su alma al diablo para sugerirle ideas macabras ala ministra que solo asienta la cabeza ya sabemos que no piensa por ella misma. Con los directores tenemos puntos de vista que en algunos aspectos quizá puedan no coincidir. x�+� � | Hay mucho de cierto en sus afirmaciones y en algunos momentos en conversaciones privadas las autoridades han reconocido las limitaciones de lo que están haciendo. Saludos. Coincido con su análisis sobre la persistencia al maltrato a los docentes de la Ex- CPM, sobre pagos de maestria y doctorado únicamente a los del a ley del Profesorado, tal pareciera que lo de meritocracia, es solo una falacia, solo para satisfacer sus interes de quienes impulsaron el cambio de la Ley.En la práctica lo que se ve es benvolencia y preferencia para aquellos docentes ( un sector mayoritario de la ley del profesorado) que nunca apostarón por mejorar sus capacidades profesionales, y asi se habla mucho del marco del buen desempeño. ?����C���:>RyD�o0�.�"{��č������ ������}�>!�!���>. -�`��Z����)6���$c����`#��aH4�'��S") ZH����X�M/Tj{�Nl�pl��lh(Ƅw����Mę&ᜈ�pN8��� vm�8��Sb�Q�;/���������4q8=DOD���0�#1]��� xW��M� ¿Esto significa que el ascenso será automático, es decir solo con la previa presentación de expediente indicando los años de servicios? Era de esperarse ue uno de los aspectos positivos que pueda haber tenido el cambio de ley era arreglar la sutuacion de profeores de la secundaria. Es para todos los trabajadores. 10 0 obj La ley no es retroactiva. Pero si lo divide entre 12 le saldrá a partir de cuanto se tiene que pagar. Debe Registrarse o <>stream parece estar confundido profesor el q montó dicha campaña fue el gobierno y fracasó no logro involucrar a la mayoría de maestros en su propuesta otorgarle esa victoria al sute me parece exagerado están aprobando el recorte de derechos por eso y por ser consecuente Uds. Se llevará un proceso de inducción a los nuevos directivos, así como una especialización de dos años en Gestión Escolar. Saludos. Dr. Hugo Diaz una consulta hace exactamente dos años perdí a mi padre, la Ugel de Ventanilla me entrego una resolución Directoral con el pago de 2564 soles por subsidio de luto , ahora la Ugel manifiesta que estando en la ley de la Reforma eso ya no me corresponde eso es posible ¿Se puede cambiar una resolución? En la Carrera Pública Magisterial los profesores  que accedían a cargos directivos o trabajo en escuela unidocente y multigrado, sabían que porcentaje de bonificación respecto de su RIM recibían por ejercicio del cargo. Dr.HUgo Diaz,al leer el reglamento en el Sub Capitulo III”DEL PROGRAMA DE INDUCCION DOCENTE”,en su articulo 4.1 Programa de induccion Sic así como el colega Dennis afirma que todos los docentes de la cpm son apristas Lamentablemente ek magisterio está dividido y cada quien echa agua para su molino, no siendo el Ministerio ni el sindicato las instituciones que ayuden a resolver esta situación. WebMinistra de Educación REGLAMENTO DE LA LEY DE REFORMA MAGISTERIAL ÍNDICE TÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES Capítulo I Objeto y ámbito de aplicación Capítulo II Formación docente Sub capítulo I De los roles institucionales en la … Como se aprecia en este artículo, la LRM si considera las asesorías. La edad de retiro de la carera docente se establece en 65 años. Gracias por su comentario. Saludos. 11 0 obj Por supuesto que tomo de la mejor manera los aportes que ustedes hacen. Señor Hugo, primeramente felicitarlo por brindar este espacio para poder informarnos, la pregunta o conculta que le quiero hacer es. 4 0 obj Como puede ver hay mucha injusticia en contra de los maestros. SALUDOS DOCTOR DESDE AREQUIPA: No es el ideal pero algo es algo. Y para terminar en mi I.E. Sic, hay muchos colegas que ahora se arrepienten no haberse incorporado a la cpm por la campaña mediática del sutep se rigen por reglas diferentes. x�S�*�*T07P A ej`�`h������i��������*�+��q�U�*X)��ri8N�L�W�R060442216��BQhU��X��� T����R��� ��b Si lo han hecho siga un trámite judicial y debería ganarlo. <>stream 8 0 obj Es una demogogia mal intencionada. En el caso de directores lo que figura en la directiva de concurso. Sic . No obstante, para dar cumplimiento a la Ley se requeriría que todas las áreas, todos los grados y todos los profesores sean evaluados en sus resultados. Agradezco su comentario, Ignacio. Nunca diga de esta agua no beberé. Eso es lo que no han dicho las autoridades. que pasa si hago abandono de cargo,cual es el proceso que sigue , pierdo mi compensación de tiempo de servicios? Saldos, Luis Francisco. Dr Hugo, agradeciendole por su respuesta, mi consulta es referente al pago por 5ta categoria, como leí en un comentario anterior menciona que debe ser estos descuentos a los que ganan a partir de S/2700, en mi caso estoy en la 4ta categoria, tengo un RIM de S/2176 y una asignacion de S/194 con remuneracion total de S/2371 y me descuentan por 5ta Ivette. Dr. Hugo gracias por responder a mi consulta: El pago por bonificación familiar es solamente para profesores nombrados o también para los contratados, porque algunos colegas me dijeron que es para todo trabajador en actividad; sin embargo, en la ugel 05 me indican que es sólo para nombrados como requisito. Saludos. Lo que falta es que el Ministerio ponga en marcha las capacitaciones. Que hacemos con los alumnos, los llevamos a la Fiesta¿? N{$��f��:�h����m����s��D]C�&*�41H��bL�[D�}];�V�@��w�ч�����8����Ͽ����;��{O)�y�k27G���Rhtx������>��_>��o���!�X{B.����gD��o7܇�o6z8�nT�a����v Entonces Doctor, Primero hay que cesarlos y luego hay que entregarles resolución de ubicación, no le parece que las cosas se viene haciendo al revés. ¿Qué le parece? DR. HUGO NADIE SE OPONE A SER EVALUADO Y A GANAR POR MERITO UN SALARIO PERO SENCILLAMENTE ESTA RIM ES HUMILLANTE E INDIGNANTE. Esperemos no sea así. Saludos. ¿Para abril o mayo se habrá corregido plenamente  esta situación? 3 0 obj Ver link: Reglamento de Ley de Reforma magisterial, http://www.minedu.gob.pe/files/3896_201207100937.pdf. Como quedaran los directores designados si proceden las medidas cautelares. me siento insultado por que me aumentaron 30 soles y discriminado por que no valoran mi especialidad y estando en el mismo nivel gano mucho menos y me siento avergonzado por el sindicato que tenemos que no canaliza estas situaciones. ;/܌Gz�QAmF)M/��)����H�_lr�E&�Z���x��-=',~��#��Xr煉,�CGv^$&������.���8�Iz4�v�[G� Es más tengo amigos conocidos por este medio y muchos otros en facebook. Si bien las normas para todos los empleados del paìs dicen que la edad de jubilación es a los 65 años, no establece la obligatoriedad del cese, menos a los 15 dias de haberlos cumplido. {�i (^���w���{�ʛ ��L��TM! Saludos. Es para encargos pero será igual parece para los titulares. Una falla del director u del profesor que cobr´ó sin haber trabajado. 13.Un/a profesor/a que renunció a la Carrera … ¿O sabes cómo mejorar StudyLib UI? Fernando leerás u mensaje, saludos, doctor quiero saber si la ley 30012 del 26 de abril q ue concede derecho de licencia attrabajadores con familiares directos que se encuentren con enfermedad terminal o sufran accidente ,podemos hacer uso los profesores, Marilu. Gracias a usted. Dr. disculpe la pregunta que no es del tema, espero su aporte y me saque de la duda,estoy en el IV Nivel ese descuento de quintacategoría es aplicable para el IV Nivel o la UGEL está equivocada, en todo caso si la estaría que puedo hacer para que no me hagan ese descuento de S/ 15.28 gracias Dr. por su respuesta. la ministra oronda se despacha diciendo que los docentes están conformes lo estamos?? 2.- PREPARACIÓN DE CLASES Y EVALUACIÓN Saludos, los profesores de la antigua ley del profesorado ya cumplieron su ciclo la gran mayoría pasa los 50 años en muy corto tiempo se irán y lo único que han dejado es odio y resentimiento insultando y vilipendiando ala nueva generación es propio de ellos incluso muchos de ellso han sido maestros de muchso de los que hoy estuvimos en la CPM con mucha pena nos referimos a ellos incluyendo padres de familia y alumnos que pena que sean asi de envidiosos malhablados pero bueno ya se van y eso hayq celebrarlo, Martin. Dr. hugo no es un secreto que se espera sacar mas de 25,000 docentes antes de finalizar el 2016 o en todo caso si no votan por quien todos ya sabemos sera la candidata tu puesto estará en peligro, por eso NO DEBES DAR ESE EXAMEN apoyemos la demanda de IN CONSTITUCIONALIDAD. Ojalá quienes los funcionarios que leen este blog tomen en cuenta por lo menos algunos de sus apoyes. Igual por el manual. Un tema complicado en el que se mezclan varios intereses. Gracias por su comentario. etc. Gracias por su aporte. Injusto de su parte. Evidentemente ella no tiene un conocimiento total de los alcances de la ley o da una respuesta política pero que no encierra toda la verdad. Es el adios a la meritocracia, al menos en los 5 años de la actual gestión. Saludos. Por lo que es algo absolutamente discriminatorio. Hoy se celebró una reunión entre la UGEL 01 y la DIGEDIE, se trató sobre el concurso de directores que se llevará a cabo en el presente año, donde se concursarán 15 mil plazas (no participan las plazas de directores nombrados antes de 1994 ‘vitalicios’). Artículo 2.06 Activación a la Carrera Magisterial La activación como miembro a la Carrera Magisterial requerirá: 1. La radicación de la solicitud correspondiente firmada por el solicitante y entregada al Director Escolar. Asì como el colega Dennis afirma que todos los docentes de la CPM son apristas y se queja a cada instante que él no pudo ingresar por concurso por su tiempo de servicio y la falla de los exámenes, hay muchos colegas que ahora se arrepienten no haberse incorporado a la CPM por la campaña mediática del SUTEP; al no lograr incorporarse tratan de echar barro podrido sobre los docentes que voluntariamente se sumaron al llamado del Ministerio de Educación para mejorar la situación personal y profesional del magisterio. aun asi lo medular es que la gran mayoria de docentes va a ganar los mas bajos salarios en especial los maestros de secundaria. Por lo menos se impulsaba una mejor preparación de docentes jóvenes o que deseaban realmente hacer algo bueno. ¿es una misma cantidad para todos o varía según el nivel en que esté el director? Entonces esto quiere decir que no podrán participarían docentes de escalas superiores a la tercera? Lo peor es que no sé, que es lo que esperamos para salir a reclamar nuestros derechos, sí, tenemos que hacerlo nosotros mismos por que nadie más lo hará, no esperemos el apoyo de los colegas de primaria e inicial, porque ellos están contentos con el caramelito de aumento que recibieron, que ni siquiera les importa que les bajaron de nivel, que a muchos de sus colegas los están botando por “límite de edad”, y que la mayoría de nosotros correremos la misma suerte, porque ya se está desenmascarando la política de despido de maestros.¿El SUTEP? En efecto, A todos los que he podido observar, profesores de IV escala con 30 horas , RIM DE s/. Ciertamente que hay que monitorear sus resultados y hacer los ajustes cuando sea necesario. <> Lo único que genera entre los docentes es un malestar y desmotivación en el quehacer laboral por más vocación que tengamos.Por favor,Dr. Saludos, esta mas claro que es cualquier cosa menos ministra, Martín. El contratado solo recibe el haber contemplado en el contrato de trabajo firmado. Si esto es así, ¿no necesitamos todos los peruanos servicios de calidad en todos los sectores y de todos los profesionales al servicio del Estado? Mar. Saludos. el CNE hizo pronunciamientos al respecto que quedaron en eso no tenemos representación fundémosla por favor. http://www.facebook.com/eleazar103 %���� Que, el Reglamento de la Ley Nº 29944, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 004-2013-ED, tiene por objeto regular las disposiciones, criterios, procesos … NIVEL 0 1367 SOLES PROFESOR DE SECUNDARIA NIVEL II 4 AÑOS DE PERMANENCIA Lo invito a usted y a sus lectores a visitar mi blog llamado LA EDUCACIÓN EN EL PERÚ: La Educación Básica en el Perú enfocada desde la perspectiva de los propios maestros. endstream Silvar. Course . ¿No hubiera sido deseable incorporar esos porcentajes en el reglamento. Pero mucho cuidado en generalizar, una de las cosa que los “Educadores” sabemos es que en la ciencia para GENERALIZAR se debe tener evidencias concretas. Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 20/11/2018 (Expediente: 018226-2016), DECRETO SUPREMO N° 020-2008-ED - Modifican el Reglamento de la Ley N° 29062, Ley que modifica la Ley del Profesorado en lo referido a la Carrera Pública Magisterial, aprobado por D.S. Password * Muchos ingresaron confiados en que podrìan mejorar su remuneración pero tambièn su capacidad profesional. En aplicación del artículos 11° y 64° de la ley n° 24029, corresponde ordenar el ingreso del demandante a la carrera pública del profesorado, al haber optado el título profesional de licenciado en educación y contar con más de catorce años de servicios oficiales. De otro lado, ¿no estaría faltando priorizar algunas áreas formativas donde definitivamente hay escasez de profesores calificados como son: idioma extranjero, nuevas tecnologías, formación para el trabajo? Y entre esas especialidades incluso hay diferencias por ejemplo un profesor de matemática tiene que ser mucho más creativo y hacer mucho más esfuerzo y despliege académico en el aula que un profesor de educación física. luego llego un soldado que postergó mis expectativas así como las mías las de muchos maestros tres años mas y pretende que este agradecido por el miserable aumento de 30 soles en mis remuneraciones estoy seguro que por mis méritos accederé al tercer nivel en la reubicación sin embargo sabe ud que un profesor de 24 horas para ganar lo mismo que un profesor de 30 horas tiene que tener 11 años de carrera en ascenso continuo no toman en cuenta la especialización de los profesores de secundaria yo lo tomo como un retraso de 11 años en mis expectativas profesionales he perdido toda voluntad dr Hugo soy sincero soy inteligente y responsable pero no puedo dejar este trabajo voy a superar cualquier evaluación de desempeño pero la verdad es que deje de ser maestro ahora es solo un trabajo de medio tiempo. Gracias. Pretenden que la docencia sea trabajo de dedicación exclusiva sin embargo nos remuneran como trabajadores sin ninguna calificación parece que pretenden una especie de esclavismo. Emilio. Silvar. La Ley de Carrera Pública Magisterial establecía cupos para las vacantes en el concurso de ascenso de nivel. Entiendo que no todos los directores deberían estar en sus cargos y que deberían ceder paso a otros mas eficientes. dirá que va haber dos oportunidades de reubicación de nivel la respuesta es que no lo van a lograr todos porque eso depende del número de vacantes y el presupuesto una gran mayoría se va a quedar con los 1243 por largos años. ATENCIÓN MAESTROS DE LA CPM: MINISTRA DE EDUCACIÓN HACE EVIDENTE DISCRIMINACIÓN EN CONTRA DE LOS MAESTROS DE LA LEY DE CARRERA PÚBLICA MAGISTERIAL 29062. '0��'��ft�b�4'�=!�~ty���y��ޱ��f���!��c� �. Saludos. remunerandole asi y legislandole como lo hace la ley de RM desde mi humilde punto de vista lo relega en todo sentido hasta la vocacion se pierde. x�S�*�*T07P A ej`�`h������i��������+�+��q�U�*X)��ri8N�L�W�R060442216��BQhU��X��� T����R��� �Mf Solo por onomastico y dia del maestro. recuerde ud la venta de exámenes y la calidad ínfima de las evaluaciones para que la mayoría de los que estaba en la ley de CPM no se apropien de los méritos del docente peruano en cuanto a capacidad académica y suficiencia profesional. Lamento su frustración. Saludos. Gracias. Seguramente Ricardo leerá su mensaje. Saludos. MI COMENTARIO: Todos sabemos que esta respuesta es totalmente falsa. x�S�*�*T07P A ej`�`h������i��������*�+��q�U�*X)��ri8N�L�W�R060442216��BQhU��X��� T����R��� ��j Me aumentaron en la practica 30 soles para mí eso es un insulto seguro que la profesora es de primaria <> Y también como alguna vez dijo en una entrevista el ilustre abogado Javier Valle Riestra ante el dicho de Manuel Gonzales Prada “Está bien, pero no empujen”. Daniel. endobj muy aparte de las evaluaciones que vengan, desde cuando no programan capacitación de directores, todos queremos superarnos y mejorar el servicio educativo que brindamos, no solo se debe exigir también hay que dar, soy su seguidora de sus programas que nos ayuda a fortalecernos mucho mas. El como muchos de los 300 mil docentes ha tenido la oportunidad de incorporarse a la CPM pero no lo hizo y no por ello debe expresarse con menosprecio a la evaluación que rendimos. Aldo. Alex. Iniciar sesión para publicar un comentario. En Puno voy a presentar el libro el 14 en el último dia que la Fundación Télefónica a través de Educared organiza un curso sobre gestión. WebLey Nº 29062 “Ley de la Carrera Pública Magisterial” Ley Nº 28988 “Que declara la Educación Básica Regular como ... D.S.Nº 019-90-ED “Reglamento de la Ley del … Una lástima que esta nueva ley empiece a implementarse con tantas deficiencias. Gracias por este espacio don Hugo. endobj Nadie nos representa nadie muestra interés en nuestro problema económico nuestros salarios son paupérrimos el mentado aumento es un insulto. Asi es. Doctor Diaz. 6 0 obj WebAprobada en el año 2012 por el Congreso de la República, establece una carrera docente basada en el mérito, cuyo objetivo principal es promover el desarrollo profesional … aburrirnos? Dr Hugo: La experiencia en otros países muestra que si no hay una buena planificación de este proceso la ley podría volverse no financiable. Muy importantes. Doctor Hugo, según el Ministerio de Educación a remitido oficio a las DRE-UGELES con carácter de Urgente a fin que en el plazo de 15 días implemente el cese por limite de edad a los docentes que están en esa línea promedio de la edad, sin embargo resulta contradictoria esa decisión pues la Quinta Disposición complementaria Finales, las Instancias descentralizadas tienen 60 días contados a partir de la vigencia del Reglamento para que expidan las resoluciones de ubicación a los docentes comprendidos en LDP y CPM en la escala magisterial que le corresponde. Una pregunta que no es del tema (con las disculpas del caso) 3 de la resolución ministerial n° 0079-2009-ed, entre los cuales se exige necesariamente tener, como mínimo, 8 años de servicios oficiales... Si bien la ley n.° 29062 rigió desde el 12 de julio de 2007; ésta coexistió con la ley n.° 24029 - ley del profesorado, pues así lo disponía su decimosegunda disposición transitoria complementaria y final, cuando, taxativamente, señalaba que los docentes que ingresaron a laborar bajo la vigencia de la ley n.° 24029, que aún no se incorporaban a la nueva ley de carrera pública magisterial - ley n.°, En el presente caso corresponde ordenar el ingreso del actor a la carrera pública del profesorado de la ley n° 24029, en el iii nivel magisterial al haber optado el título profesional y contar con más de 27 años de servicios en calidad de profesor nombrado en aplicación de la décima segunda disposición complementaria, transitoria y final de la ley n° 29062, Si bien la ley n.° 29062 rigió desde el 12 de julio de 2007, sin embargo, esta coexistió con la ley n.° 24029 - ley del profesorado, pues así lo disponía su décima segunda disposición transitoria complementaria y final, cuando taxativamente señalaba que los docentes que ingresaron a laborar bajo la vigencia de la ley n.° 24029 y aún no se incorporaban a la nueva ley de carrera pública magisterial. %PDF-1.5 x��ێ�@C����}���K�Z���E��q���s�fH�dH�dH�dH�dH��S������_���~��e�3}J����������-��>i�]�[���0b*�s�T�� <>/Pages 15 0 R>> NO ES LOGICO CIERTO? Saludos, Dr Hugo le agradezco que nos responda quiero saber como tomaran los examenes para ascender de nivel que tomaran quiza Raz mat Raz verbal cultura general Todo lo referente a los programas curriculares metodos de especialidad, los metodos de enseñanza como es para un mejor aprendizaje del alumno como incentivar a los alumnos para que continuen adelante hasta culminar sus estudios como hacer cronogramas de vida para que logren sus sueños o tomaran como en la cpm equivocacion mas grande por especialidad, María. endobj WebPública Magisterial (literal e del artículo 121 del Reglamento de la Ley N.o 29944 modificado por DS N.º 008-2022-MINEDU). http://www.educacionenred.com/Noticia/?portada=37105&utm_source=feedburner&utm_medium=email&utm_campaign=Feed:+educacionenred_noticia+(EDUCACIONENRED.COM+-+Noticias), Luis Francisco. x��=M�ܶ�wU�?��Ii��'�$�*[+���lE��;89p9�z]��hfG��_z��_�>�t�)� ���;�]pk]e��h4���뫋�U}���'_\]U��"������}���7?������Ų��h�'��gWx뫶�j��S�������Gy���,�U�L��H��. Ricardo, parece Usted que no es profesor, es cualquier cosa menos eso, osea un Profesor no tiene derecho a un dia de descanzo por motivo de cumpleaños, “Osea a los alumnos los llevo a la fiesta”, en las Instituciones que trabajan organizadamente eso se soluciona, pero usted no conoce nada de esto tal parece. ¿Encontró errores en la interfaz o en los textos? Asimismo, considerando la Ley de Reforma Magisterial y su reglamento, se debe implementar inmediatamente el Programa Nacional de Formación y Capacitación de Directores y Subdirectores para iniciar un proceso de capacitación a los actuales directivos para que después de tres años se les evalúe su desempeño para su ratificación o no. Ante todo buenos dias Dr. Hugo Diaz; si la evaluacion del desempeño docente no se aplicará en la evaluacion de ubicacion para los docentes de la Ley del Magisterio,que aspectos nos evaluarán y cuando se dara dicha evaluación? para lograr eso deben converger usuarios de escuela pública, estado, empresa privada y magisterio bien representado. x�S�*�*T07P A ej`�`h������i��������X*�+��q�U�*X)��ri8N�L�W�R060442216��BQhU��X��� T����R��� ��r �L��s��t�^$g���l������ �R�i� yo no fui comunicado de esta anulación de nombramiento.que debo hacer, Fernando. sic ¿Que pasa si a los docentes que han cumplido 65 no se les ha notificado dentro de los quince dias?. Al respecto de las atribuciones de los directores, su empoderamiento , en la linea de mando, supera, a lo inimaginable, lo que falta es que se les evalue constantemente y que haya CONFIANZA Y HONESTIDAD , en su perfil. Tenga buen día. El ascenso hasta la sexta escala será en función de los años de servicio. Parece absurdo que en la Ugel estén dando esas explicaciones. Gracias por sus palabras y por asistir. Muy lamentable, pero cierto. Cuando no se vive una realidad como la que usted describe o cuando se piensa ue nunca se llegará a esa edad es muy fácil legislar. formemos un sindicato de profesores de secundaria. ACEPTAR, ... y derechos, la formación continua, la, ... por la entidad demandada Procuraduría, Ley número 29062 - Ley que modifica la Ley del Profesorado en lo referido a la Carrera Pública Magisterial, DECRETO SUPREMO N° 013-2009-ED - Modifican el Reglamento de la Ley N° 29062, Ley que modifica la Ley del Profesorado en lo referido a la Carrera Pública Magisterial, Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 09/05/2019 (Expediente: 011533-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 14/12/2015 (Expediente: 012739-2014). el ánimo se puede constatar poco a poco el magisterio va tomando conciencia y se discute en la escuela lo que significa la ley de RM. He escuchado a varios decir que asumir un aula de educación inicial teniendo más de 50 años es difícil pues el profesor no tiene los mismos reflejos de actuación que cuando tenía 25 o 30. Cierto. Giovanna Jiménez Chunga, Giovanni. Espero que el sutep salga a aclararle a la ministra, que el pago por hora que dice la ministra solo cubre de una semana y que el resto del mes trabajamos gratis. Yo no soy aprista y creo que muchos colegas de la CPM no lo son, fuimos a las evaluaciones por convicción propia y a sabiendas de lo que se nos venia encima (despidos en caso de desaprobar evaluaciones)sacrificando nuestro nombramiento y por ende el bienestar y la seguridad familiar, aún asì, y a pesar de todas las iniquidades del actual gobierno contra nuestros derechos legítimamente adquiridos por concurso público, seguimos en la brega, sin afectar a nadie, sin ofender a nadie, sin mancillar el prestigio profesional de nadie…pero cuando un desadaptado o renegado social MUY INTELIGENTE salta a la palestra a insultar a un grupo de docentes que optaron por un cambio en procura de la mejora de la calidad educativa…entonces hay que orientarlo, asesorarlo, guiarlo, más no criticarlo o juzgarlo…porque debemos entender que ÉL es un producto de la ignorancia legal que sembró el Sindicato en desmedro de las alternativas por la mejora del status de vida del magisterio nacional. saludos, No me parede correcto que docentes de 65 años tengan que cesar, al menos obligatoriamente. La ley dice que debe devolver. La directiva de cese a los 15 dias luego de los 65 años cumplidos me parece un error que muestra lo poco que se conoce de los procedimientos de administración docente. �cl�KJ��US4+�0D�� w� �_]�+`[���[�Mi'����&-�7��]C�2 t*��JKm��EI���T�԰�Q�ۉ��9J�U-V}Wz���6Ħ� RLQ�1��|=��!��$.�u�F�]����脨����B�$�x`�#��0�C:9Q?�)�1ڨ36����!� � ^)m���jo.��ثo�m.N9 ����3�~e���˨�,v�9u�5�Jm� ��R�\R�W��ϝb��ph��-�!�!�!�!�!�!�q�X= <>/Contents[5 0 R 21 0 R 6 0 R]/Type/Page/Resources<>/ProcSet [/PDF /Text /ImageB /ImageC /ImageI]/Font<>/XObject<>>>/Parent 15 0 R/Annots[31 0 R]/StructParents 0/MediaBox[0 0 595.32 841.92]>> No creo que haya impedimento, lo que si deben ser profesores que hayan estado trabajando en aula. … Estimado Doctor HUGO, en efecto,a la actual gestión del MINEDU da la impresión que en temas económicos para implementar la LRM 2 0 obj “…seamos sinceros esos exámenes para acceder a la ley de CPM no eran selectivos eran una red que se lanzaba para atrapar a la mayor cantidad de docentes malformados mal preparados que hasta se sienten agradecidos por este trato discriminatorio” Course . Skip site announcements. Felicitaciones. El docente seguro está confundiendo con los exámenes de nombramiento donde hubo filtración del examen, pero, la EXCEPCIÓN fueron las evaluaciones de ASCENSO, donde el nivel si fue riguroso ya que los pruebas de “especialidad” lo elaboraron la UNI y UNMSM para el caso de ciencias. Gracias a usted por sus comentarios. le escribi al dr hugo de esas irregularidades y sobre fallas en los examenes en su momento, Dennis. Hace una semana la ugel le informa al colega que debe devolver el monto de junio y julio del año pasado en un plazo de tres a cuatro meses.Esta situación desestabilizará la economía de este colega; según me comenta. porque tanta improvisacion en manejar estos asuntos que son tan delicados,que es lo que quieren realmente, cansarnos? de ninguna manera debemos organizarnos ya que no tenemos sindicato ,el gobierno es indolente y la ministra cínica deberíamos organisarn0os 2.- hacer que nada cambie En cuanto a lo segundo, creo que ya se eliminaron los permisos por cumpleaños y los tres dias al año. Saludos, Estimado Hugo: Es lo que podía ser. endobj El Ministerio de Educación (Minedu) anunció que organizará una prueba complementaria para los docentes que no pudieron rendir la … Facilitaría una mejora económica el que ustedes asuman compromisos reales de mejora de los resultados. endstream PREGUNTA DE EDUCACIÓN EN RED: ¿Podrán reubicarse? Saludos. Favor de comunicar dónde lo puedo comprar en Arequipa. 15 0 obj . Saludos. no dudo q le haya servido para ascender pero no puede negar que el gobierno aprista por presentar su ley como el gran logro en la educación lanzó la red de la que hablo. Visiten Creo que los más prudente es convocar a un concurso para acceder a cargos directivos en plazas vacantes ocupadas por encargo; posteriormente, luego de la evaluación de desempeño de los directores nombrados, convocar a concurso para ocupar las plazas que resulten vacantes (a propósito este gobierno utiliza “nombrado” y “designado” como términos análogos, motivo de otro comentario). Eso da los 12.90. endobj +RIM_29944 2,176.86 Es un tema que trae cola. Carlos. Sr. Hugo Diaz saludos WebCuenta con estudios de Pedagogía por la Universidad Panamericana, Diplomado en Dirección de Centros Educativos por el Instituto de Dirección de Centros Educativos del ICAMI y estudios en el Instituto Panamericano de Alta Dirección de Empresas. Saludos. %���� N° 003-2008-ED, Aprueban el Reglamento de la Ley N° 29062, Ley que modifica la Ley del Profesorado en lo referido a la Carrera Pública Magisterial, Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 30/04/2019 (Expediente: 009531-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/10/2017 (Expediente: 000514-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/05/2018 (Expediente: 006880-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 02/11/2017 (Expediente: 002001-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 12/03/2020 (Expediente: 016426-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/01/2017 (Expediente: 008105-2015), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 03/09/2020 (Expediente: 022089-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 15/01/2019 (Expediente: 001015-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 26/11/2019 (Expediente: 009560-2017), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 23/01/2018 (Expediente: 004635-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/09/2020 (Expediente: 024026-2018), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 10/02/2017 (Expediente: 013117-2016), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 07/04/2016 (Expediente: 016626-2014), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 22/10/2015 (Expediente: 006842-2014), Decisión de Corte Suprema de Justicia - Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de 17/03/2015 (Expediente: 011000-2013), DECRETO SUPREMO, Nº 306-2017-EF, PODER EJECUTIVO, ECONOMIA Y FINANZAS - Establecen montos, condiciones, características y vigencia de la asignación por jornada de trabajo adicional y de la asignación por cargo a otorgarse a los profesores en el marco de la Ley Nº 29944, Ley de Reforma Magisterial-DECRETO SUPREMO-Nº 306-2017-EF, DECRETO LEGISLATIVO N° 1232 - Decreto Legislativo que modifica diversos artículos y Disposiciones Complementarias Transitorias y Finales del Decreto Legislativo 1049, Decreto Legislativo del Notariado, DECRETO LEGISLATIVO N° 1237 - Decreto Legislativo que modifica el Código Penal, aprobado por el Decreto Legislativo N° 635, ley sobre venta consumo bebidas alcohólicas, sociedad de responsabilidad limitada de capital variable. Gracias por su comentario. De lo que se conoce, el Ministerio de Educación tiene previsto avanzar en los próximos tres o cuatro años en la aplicación de pruebas para dos grados adicionales de primaria y otros dos de secundaria y extender la cobertura de las evaluaciones a las áreas de ciencias y ciudadanía. porque tanto odio a los odcentes de la CPM, porque tanta humillacion, ya basta de tanto abuso, Liberio. La aceptación de la Política de cookies posibilitará la visita de nuestra web. Dennis. Guillermo. Saludos. <>stream No estoy de acuerdo con lo que dicen que LOS QUE TIENEN MAS AÑOS DE NOMBRADO TIENEN DERECHO A TODO . Cada una de ellas tiene varios denominadores comunes. 1 0 obj [Lee también: Ley 31395: Ley que anula el concurso de ingreso a la carrera magisterial 2021] Tampoco se avanza mucho en aclarar la situación de los profesores contratados y los auxiliares de educación. REGLAMENTO . Será el 22 de mayo en Lima. Este año se va a realizar la Olimpiada Escolar de Matemática, o va a ser como el año pasado que el MINEDU no la quiso realizar. ¿No son prioridades que es mejor atenderlas en el pregrado? Ubn asistente administrativo de la fiscalía gana 2400 soles un policía suboficial de rango mas bajo 1700 un portero de edificio 2000 soles un ayudante de albañil 1800 soles un profesional docente de secundaria con especialización en determinada área 1243 solsasos, Daniel. Juana. Salds. la excepción hace la regla Luis Francisco. Gracias Dr. Hugo por su orientación al respecto, teniendo en cuenta que también fue un error de la ugel. Saludos. Sobre el concurso para acceder a cargos directivos esta provocando confusión, malestar y desazón entre los directores, particularmente aquellos que accedieron a estos cargos por concurso. no se debe crear una cúpula mejor remunerada porque eso incuba malestar descontento desmotivación. Saludos. Saludos, wilson. no lo voy a tomar como un insulto para mi es conclusión o diagnóstico de una persona no capacitada para hacerlo y solo tiene ese valor, yo no creo que ponerle un sueldo base de de 1243 a un docente le mejore su situación personal y profesional y tampoco creo q sea muy motivador es un sueldo de hambre yo creo que merecemos más yo aprecio mi profesión y mi esfuerzo. Se requiere un pico más de precisión al respecto. yo le invierto su propuesta que el gobierno mejore ahora razonable y decentemente nuestra situacion y firmemos el compromiso con las condiciones razonables que quieran, y hagamos una evaluacion en el plazo que propongan. Varía según el numero de secciones del centro. Saludos. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. Gracias por su orientación. http://www.facebook.com/eleazar103, Eleazar. Los contratados cobrarán menos que en el primer nivel y será un “gran ahorro” para el Estado lo mismo que el otro “gran ahorro” al hacer que los maestros aporten menos a sus AFPs. Ley de Reforma Magisterial. El 3 de mayo apareció publicado en el diario El Peruano y en la página web del Ministerio de Educación el Reglamento de la Ley de Reforma Magisterial. x�+� � | Pero no se han puesto a pensar en el ejemplo que usted pone, es decir, en el caso de un profesor que trata con adolescentes. ¿qUÉ HACER? las evaluaciones a que se refiere habrán sido rigurosas para Ud. Fue un gusto estar en Piura. [1] Ley Nº 29944 – Ley de Reforma Magisterial “Artículo 54º.- Reingreso a la Carrera Pública Magisterial El reingreso a la Carrera Pública … No recuerdo si es el monto global anual o el mensual, me parece que es el primero. WebEn aplicación de la décimo segunda disposición complementaria, transitoria y final de la ley n.° 29062, corresponde ordenar el ingreso del demandante a la carrera pública del … Luis Francisco leerá su mensaje. MI COMENTARIO: Las escalas de la LDP, CPM Y LRM son diferentes cuantitativamente puesto que las dos primeras son de 5 y la nueva LRM es de 8. Roberto. Acerca de la mejora personal y profesional para ganar lo mismo que un profesor de 30 horas en primer nivel tenemos que estar en el III nivel, lo que significa una postergación de 8 años en nuestras aspiraciones a mejora económica es injusto y un contrasentido de una escala meritocrática. Saludos. Saludos. POsiblemente la profesora Margarita leerá su mensaje. o de una institución perteneciente a la misma UGEL en la cual labora el profesor en periodo de inducción Allí se contemplan asignaciones solo para el personal directivo que cuente con un mínimo de secciones. Sic tratan de echar barro podrido sobre los docentes que voluntariamente se sumaron al llamado del ministerio de educación para mejorar la situación personal y profesional del magisterio Pero sobre todo señores docentes al rendir ese examen uds. Pienso que los directivos que accedieron al cargo mediante concurso no les corresponde volver a concursar, evaluación para acceso al cargo, ya que concursaron en su momento sino que deben participar en una evaluación para su ratificación o no en el cargo; teniendo en cuenta que muchos accedieron en el marco de la ley 26269 y su modificatoria Ley 28718, derogadas por la Ley de Reforma magisterial, que en el art. A´n así no creo que le alcance para que le hagan ese descuento. Los que lo alcanzan van mejorando. Saludos. Ahora no ganarán eso. El miembro de la Carrera Magisterial recibirá un certificado conferido por la institución o entidad que ofrece la educación continua y el mismo deberá incluir las horas de participación u horas contacto o unidades de educación continua. 5. Momento divicil. Gustavo. los maestros de la LCP tambien dieron sus evaluaciones para acceder a los niveles segun su antiguedad y yo interpreto que no les permiten una reubicacion sino ascenso automatico un nivel por el gobierno reconoce que su ley es una extencion de la LCPM sin mayor cambio exepto la obligatoriedad de pertyenecer a la LRM no creo que se venga ascenso automatico es impensable por las implicancias politicas q acarrearia en contra del oficialismo va a haber examenes igual que cuando la LCPM se implemento lo que es dificil de implementar creo que es la evaluacion de desempeño. Significa que la convocatoria a los próximos concursos de ascenso a una escala superior de la carrera se harán bajo criterios principalmente tradicionales; es decir, una prueba de conocimientos y la evaluación de expedientes. Aquí quien comercializa el libro es la Editorial SM. muchos tienen expectativa de acceder a cargos directivos por mejorar su remuneración pero solo una fracción lo va a conseguir y el resto que se va quedar por años con su 1243 SOLES Y ES EN LO ÚNICO EN QUE HAY CONSENSO ES UN SUELDO DE HAMBRE que no va a cambiar en décadas . – sencillamente falso (Constitución Política ,Art.2,inc.2)al parecer uno de los criterios para aplicar esta norma en el sector educación es porque, supuestamente, un profesor a esta edad ,ya no estaría en condiciones de brindar un servicio de CALIDAD. De todos modos el cese barre con todos los que han cumplido 65 años así estén en pleno uso de sus facultades mentales y físicas y como dijo un gran orador y literato del Perú que fue Manuel Gonzalez Prada decepcionado de la clase política luego del duro revés en la guerra con Chile “Los jóvenes a la obra, los viejos a la tumba”. <>stream En la web de la SUNAT hay una sección sobre pago de impuesto a la renta de 5ta categoría (o puede buscar en el buscador del Google). Eso dice mucho de su preparación. Es una ley muy polémica y que traerá cola. Por ejemplo, ya se le está sugiriendo al MED que mientras ni haya el reemplazo para quien cumple 65 años no deja la plaza. No le conviene explicitar los porcentajes sea por asignaciones en cargos temporales, subsidios, compensación de servicios y otros, esto se entiende que en dispositivos específicos como decretos supremos o Resoluciones ministeriales lo pueden hacer a su voluntad politica y no a la real necesidad del trabajo de miles de docentes que por sus esfuerzos merecen un WebPlease enable JavaScript to view the page content. nuestra inconformidad es comprensible nuestra situación económica en el tiempo va a ser más grave. Los directores y subdirectores también están siendo cesados a los 65 años.¿Qué explicación puede haber aquí? Artículo 12 de la LRM.- Áreas de desempeño laboral Corresponde ordenar el reingreso del actor a la carrera pública del profesorado de la ley n° 24029, consignándolo en el iii nivel magisterial al haber optado el título profesional y contar con más de 30 años de servicios en aplicación de la décima segunda disposición complementaria, transitoria y final de la ley n° 29062. ¿Por qué  si el problema apareció en enero no se actuó oportunamente en febrero? Gracias por su respuesta. Los jubilados de otros sectores reciben pensiones mucho mejores porque sí aportan sobre el 100 % de sus remuneraciones y sus aumentos de sueldo son reales. Muchas gracias por sus aportes. endobj endobj Se habilitará un portal Director y Directora Perú. Hugo Alberto. Y me refiero especificamente para Formación profesional, un docente de 65 años esta totalmente preparado para seguir impartiendo formación profeional técnica. ¿Es la categoría para este documento correcto. Los resultados de la evaluación censal de estudiantes nos hacen recordar que el camino para contar con suficientes y buenos profesores para las àreas de comunicación y matemáticas es todavía largo. ¿Por qué unos pueden en el Perú trabajar bajo una ley hasta los 70 años y otros sólo hasta los 65 años?.En fin, al parecer todo esto da pie a pensar:”ESTAMOS EN EL PERU,PAIS DE LAS MARAVILLAS,DONDE TODO PUEDE PASAR”. Buenas noches Dr. Hugo, que lastima no haber podido compartir sus experiencias pedagógicas con Ud. Como los periodistas se prestan a hacer quedar mal a los maestros. Por favor requiere su esclarecimiento antes de cometer un error. Biblioteca en línea. Jacqueline. En la sección materiales de mi blog está el oficio 035 que vale la pena que lo lea. Así las cosas, no esperemos al chapulín colorado y salgamos a defender pronto nuestros derechos, después será demasiado tarde. 21 0 obj Segundo, todos los maestros, independientemente de la escala en la que fueron colocados, recibieron un aumento y ahora todos tienen la oportunidad de, mediante una evaluación, reubicarse en una escala superior a la que están. Siéntase libre de enviar sugerencias. Marco. <>stream Lo que debe hacer para no perder lo que le corresponda es una renuncia formal. Pero como sabe las cosas en provincias demoran en llegar. Si se quiere eficiencia y transparencia de procesos el control y las sanciones hay que darlas en todas las instancias. muy simple en menos de tres años(2014,2015 y 2016 sacar profesores que no les caigan bien) y acaso para la mejora de la educación? IE�ߤ�x�0 j�! 13 0 obj Así la desmoralización de los profesores aumenta. En la nueva ley esos cupos ha desaparecido ¿cómo se hará para controlar que no hayan plazas de exceso en una escala e insuficientes en otras? lo innegable es que esa RIM es un sueldo de HAMBRE. ¿Quiénes pueden defender a los profesores que cada vez se les maltrata peor? Pero pese a todo, tenemos que prepararnos para procurar acceder a algunas cosas positivas que se preveen, hablo específicamente de la posibilidad de acceder a estudios de post grado y el examen para reasignaciones, por el bien de nuestra Patria, dichos procesos deben de realizarse con transparencia. Webjulio de 1999, según enmendada, mejor conocida como “La Ley de la Carrera Magisterial”, que ordena al Secretario a promulgar un reglamento de la Carrera Magisterial. Otros profesionales de otros sectores, que también son servidores públicos al servicio del Estado, no están comprendidos bajo el alcance de esta norma ,es decir. No hay ningún sustento técnico por la que un docente de secundaria deba ganar menos que otro de educación básica. que compromiso con nada puede pedirsele a un trabajador postergado vilipendiado insultado con palabras (ganapanes ociosos ) Gracias, las directivas para el ascenso saldrán entre 45 y 60 días es lo que nos dijeron recientemente. TRANSCRIPCIÓN TEXTUAL DE FRAGMENTO DE LA ENTREVISTA HECHA A LA MINISTRA DE EDUCACIÓN POR EL DIARIO VIRTUAL EDUCACIÓN EN RED. Además felicitarlo por su último libro que ya quisiera tenerlo en mis manos. Saludos, Señor Hugo Díaz, le consulto sobre el pago de las horas adicionales, que no ha quedado claro, en la UGEL Chincha nos manisfiestan que solo se pagara S/. Gracias por sus comentarios. Foto: Andina. No deja de preocupar, finalmente, que el trato a los profesores de la Ley del Profesorado respecto de los de la Ley de Carrera Pública Magisterial no termine siendo equitativo y justo, por lo menos en dos decisiones: lo que serán los concursos para el ascenso, en donde el desempeño no será considerado, y en el pago de maestrías y doctorados. no trato de echar barro a nadie solo trato de expresarme Saludos. Desconocen el mérito de ser especialista en una determinada área en educación y tenemos que adecuarnos a un horario en el que pese a tener 24 obliga nuestra permanencia en el mejor de los casos 28 horas en la IE. Saludos. De otro lado, el reglamento presenta una insuficiente respuesta a lo dispuesto por la ley: la evaluación del desempeño docente considerará necesariamente los resultados que el profesor obtiene con sus alumnos. Dennis. Lo que queda ahora es insistir a que en la pràctica se corrijan cosas. Lamentablemente se hace politiquería con la escala. QUIEREN CALIDAD EDUCATIVA A ESE COSTO? Si se quiere un clima adecuado de trabajo hay que corregir esta última situación. Gracias por su comentario. El reglamento lamentablemente avanza muy poco en precisar los alcances de la evaluación del desempeño docente; más bien difiere a fecha no precisada su aplicación. En relación a los contratados solo se menciona que no habrá renovación automática y que, como se ha venido normando, no podrá hacerse ejercicio del cargo mientras la resolución de contrato no haya sido expedida. al parecer olvidaron que todos tenemos derecho a la igualdad ante la Ley, que nadie debe ser discriminado por razón de origen, raza, idioma…o de CUALQUIER OTRA INDOLE. el presente reglamento tiene por objeto regular las disposiciones, criterios, procesos y procedimientos contenidos en la ley nº 29944, ley de reforma … x��}Ms7�����|ְ�"iQ�;���?�������>t�֧Ef��Kꑞ�p�b�� 3��H$�ݍ�x��~ҝ(3��Z�Ow���O?9RG�91���O?qʞ���姟|��' H����͗ߺ�w���}x��'�N�v�/�g����'{2M�4��왵퟿���=�tnO# ŠN�g{�l���x��@�᣹�᣹�e+%�Bj՝L�NQ�����d���g�m�6>�lNl���g�_R{0����}K�� ?����x�h}�m|1���8? Dr Hugo: Quisiera compartir la siguiente información. 5.-APOYO AL DESARROLLO DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA. 1 0 obj <>stream Me alegra su espíritu positivo. endobj cada hora pedagógica vale 12,95 soles por todas esas funciones le parece justo dr hugo realmente la sociedad es indolente Saludos. Luis Francisco seguramente lo leerá. trato digno. Saludos. Saludos, LA RIM 1243 SOLES POR 96 HORAS PEDAGÓGICAS, 1.- LAS HORAS DE DOCENCIA EN EL AULA Gracias por su comentario. Webde los profesores de Educación Técnico-Productiva, en el marco de la Carrera Pública Magisterial de la Ley N.° 29944, Ley de Reforma Magisterial, y su Reglamento, … >q{_$gm��sRp�"�? Las evaluaciones son la esencia de aplicación de tales criterios. endobj Dr. Hugo, buenas noches. Gracias por su respuesta. Gracias. Daniel. Me parece extraño que le hagan ese descuento con l nivel de sueldos que tiene. Obviamente entrarán a la escala los que cumplan con los requisitos. La ministra no parece tener empatía con nosotros Saludos, Dr. Diaz este año asumi la direccion de colegio secundario de zona rural y hasta la fecha me estan pagando solo por 24 horas mas no por 40 como deberia ser, espero me aclare me pagaran o no y que entecedentes sobre este caso tiene usted aqui todos los directores encargado solo percibimos un sueldo de profesor. La presente Ley tiene por objeto normar las relaciones entre el Estado y los profesores que prestan … y materialmente (sueldo de 1243 soles). [�P' El último artículo que he publicado el día de ayer se llama RUTAS DE APRENDIZAJE, MARCO CURRICULAR Y MAPAS DE PROGRESO: EN QUE CONSISTEN Y COMO ESTÁN ORGANIZADOS. Saludos, Comparto plenamente la opinion del colega Luis Francisco, esta ley es un mamarracho y una aventura de los ilimunados del gobierno y de la señora Salas que por seguro pasará a la historia como la peor ministra de educacion que tuvo nuestro pais en el presente siglo, realmwnte es incocebilble que un dia se diga una cosa y otro dia otra, es que acaso no nos merecemos un poquito de respeto siquiera? Sumilla. Saludos. Dr. Buenas noches, cordiales saludos. Saludos, Solo espero que los profesores de la Ley del profesorado no metan la pata de ir a dar un examen que sera el preámbulo de su condena, los derechos se pierden cuando uno renuncia voluntariamente e ir a dar el examen es renunciar y el 2014 los encuentre desarmados sin derechos desues de recibir el año nuevo … saludos a todos los docentes piensen bien lo que van hacer, En menos de dos años se revisa la ley de carrera publica magisterial que le llevo cerca de 3 años al anterior gobierno implementar y dictar y al año nomas del 2012 al 2013 se deroga esta ley y se aprueba otra de reforma, casi inmediatamente se tomará un examen para directores y luego el 2014 hará la evaluación de desempeño docente ¿x que tanto apuro en tomar el examen antes que llegue el 2015 cual es la razón? La verdad que la programación de la reforma tiene que ordenares. Como vemos periodista y ministra juntos dando a entender que los del sutep no saben hacer sumas. Para el concurso de directores,deben de participar de la segunda II escala para arriba,sin discriminar si fuè de la Ley del profesorado y/o de la CPM para que gane el mejor,¿Porque tanto miedo? No solo desde el punto de vista administrativo. endstream A través del siguiente link se puede acceder a la entrevista completa. Si no se hubieran incorporado a la CPM si podrían acceder hasta la sexta escala. Saludos, MINISTRA DE EDUCACIÓN HACE EVIDENTE DISCRIMINACIÓN EN CONTRA DE LOS MAESTROS DE LA LEY DE CARRERA PÚBLICA MAGISTERIAL 29062. … '�f����I�E�w^�]�f�{6F��_$SȿS��u\���$���JLO�;_��;��p��X˓8��T�n�a��n1#Ȏ�=���y|���2#I�.2s�@C2��s���Sf�=w&���1��`���qD��Bg��8bV���]��=�ǘ�"�4�����r,9:��ߗϳ��ç�x˦?�� Hoy en el canal 8 el periodista le pregunta a la ministra, porque el sutep dice que ganan 12.90 soles la hora y usted dice que ganan 51.92 soles la hora. Cuando hablan de extaneder la jornada laboral de docentes de 24 a 30 horas lo que se dice es que algunos profesores de secundaria podrán ganar lo mismo que un profesor de primaria si trabajan las 6 horas adicionales. Bien por los colegas de Puno que tendrán la oportunidad de conocerle.Felicitaciones por el libro Sr. Hugo Diaz. Como usted describe hay mucho or hacer. Puede agregar este documento a su colección de estudio (s), Puede agregar este documento a su lista guardada. O es que este año ha variado. Igual quería consultarle dónde podemos adquirirla en Lima, pues hay una colega de viaje y se lo encargué. Debe haber una escala remunerativa mejor pensada. x�S�*�*T07P A ej`�`h������i��������+�+��q�U�*X)��ri8N�L�W�R060442216��BQhU��X��� T����R��� �Qn A veces se quiere generalizar una situación que puede darse en un nivel. De hecho ya sabemos que el tipo de evaluación bandera de la Ley de Reforma, es decir la evaluación de desempeño no se llevará a cabo, al menos en este gobierno. Pronto será el concurso para directores. endstream Comparto con usted las frustraciones respecto de los haberes y el cálculo cuando se hace por hora real de trabajo. De todas la canalladas que se está cometiendo con el magisterio, la peor, es la que se comete contra los profesores de secundaria, indistintamente sean de la ex CPM o ex LP. En los primeros meses se ha pagado mal a muchos profesores.
Adoraciones Para Matrimonio, Plantillas De Matriz Gratis, Aguaje Sirve Para Aumentar Glúteos, Arequipa Perú Tripadvisor, Tela Para Kimono De Judo, Rouviere Anatomía Pdf Tomo 2, Sector Ciencia En Inicial, Restaurante Central Precios 2021, Conclusion De Límites Y Derivadas, Camiseta De Argentina Local,